نظام فرعي ضمن عدة انظمة مختصة بادارة الموارد البشرية تعمل بشكل متناسق مثل التعيينات والحضور والاتصراف والترقيات والموظفين , يختص النظام بادارة ملفات الحضور والانصراف من خلال وضع خطط للحضور والانصراف على حسب طبيعة العمل او على حسب القسم او المكان , يمكن ادارة الحضور والانصراف لاكثر من فرع او شركة على نفس المنصه , ادارة الغياب والتاخيرات والوقت الاضافي , وضع سياسات احتساب الوقت الاضافي والتاخيرات والغياب.